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Zukunftsskills für dein Kind mit echten Cases & KI

Workshops, Camps und Digitalangebote in denen Kinder von 8 bis 16 Jahren an echten Zukunftsfragen arbeiten – nach der Case-Study-Methode (Harvard) und mit KI als kreativem Werkzeug.

So trainieren sie kritisches Denken, Entscheiden und Teamarbeit für die Welt von morgen.

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Warum Tomorrow Minds anders ist

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Echte Zukunftsfragen statt Schulbuchaufgaben

Kinder bearbeiten reale Herausforderungen aus Stadt, Wirtschaft und Gesellschaft – vom Stadtverkehr der Zukunft bis zur eigenen Business-Idee.

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Case-Study-Methode trifft KI

Die Kids entwickeln zuerst ihre eigenen Lösungen, danach nutzen sie KI gezielt als Verstärker – nicht als Ersatz. So lernen sie, Technologien bewusst einzusetzen.

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Bühne statt nur Theorie

Am Ende präsentieren die Gruppen ihre Lösungen vor Publikum. Sie trainieren Argumentation, Auftritt und den Mut, für ihre Ideen einzustehen.

Was Dein Kind erlebt

  • Ankommen und Warm-up: Kennenlernen, Teamfindung, erstes Problemverständnis.
     

  • Ideenphase: Die Kids sammeln Lösungen, skizzieren, bauen erste Modelle oder Prototypen.
     

  • KI als Werkzeug: Sie testen ihre Ideen mit KI, lassen Bilder oder Texte entstehen und verbessern ihre Lösung.
     

  • Präsentation auf der Bühne: Am Ende stellt jede Gruppe ihre Idee vor – inklusive Feedback und Applaus.

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Workshops

Aktuelle Locations: Berlin-Mitte und Biesdorf Center

Unsere Formate

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Lernen durch Erleben – Kinder lösen reale Zukunftsfragen mit der Case-Study-Methode und erleben, wie ihre Ideen Wirkung entfalten.

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Zukunftskompetenzen bequem von zu Hause trainieren – mit interaktiven Aufgaben, KI-Tools und spannenden Challenges.
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Ein Geburtstag voller Kreativität, Teamgeist und Ideen für die Welt von morgen – spielerisch, innovativ, unvergesslich.​

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Feriencamps

Fünf Tage voller Abenteuer, Zukunftsthemen und Teamwork – drinnen, draußen und immer mit viel Raum für eigene Ideen.
 

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Für Schulen

Innovative Lernformate,  – von Projekttagen bis zu regelmäßigen Zukunftswerkstätten. Bei uns oder in der Schule.​


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Für Unternehmen

Ob für Kinder der Mitarbeitenden oder als Teambuilding-Idee: Gemeinsam entwickeln wir kreative Lösungen für echte Zukunftsfragen.
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Konzept

Unser Konzept

Workshop Stadt der Zukunft

Tagesablauf und Benefits

Jakob F., Berlin

“Ich dachte erst, es wäre wie in der Schule, aber es war viel cooler"

Alexander G., Berlin

"Endlich wurden meine Ideen mal ernstgenommen. Keiner hat mir reingeredet."

Lea B., Berlin

“Besonders viel Spass haben das Bilder erstellen mit AI und das Bauen am Modell gemacht.”

Lehrerin aus Berlin

"Nach dem halben Tag bei euch, sind die Schüler selbstbewusster und ein bisschen erwachsener wieder zurück gekommen."

Jens, Vater aus Köln

"Der Besuch in eurem Workshop war für Finn der Höhepunkt unserer Berlin-Reise."

Lehrerin aus Berlin

"Mustafa hat zum ersten Mal frei vor der ganzen Klasse präsentiert."

AUSZUG AUS DEN IDEEN DER KIDS

BENEFITS FÜR DIE KIDS DURCH DIE CASE STUDY METHODE

Kreativität

Kinder lernen, innovative Ideen zu entwickeln und kreative Lösungen für reale Probleme zu finden

Selbstbewusstsein

Durch die Präsentation eigener Lösungen vor anderen werden Selbstvertrauen und Kommunikationsfähigkeiten gestärkt.​

Interdisziplinäre Fähigkeiten

Die Aufgaben verbinden verschiedene Themen wie Umwelt, Technik, Mobilität und soziale Aspekte, wodurch die Kinder ein breites Wissensspektrum aufbauen.

Problemlösungs-Kompetenz

Unsere Methode trainiert analytisches Denken und lehrt, Herausforderungen strukturiert anzugehen.​

Kritisches Denken

Kinder lernen, komplexe Situationen zu hinterfragen, verschiedene Perspektiven einzunehmen und fundierte Entscheidungen zu treffen.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Durch immer neue Szenarien üben die Kinder, sich schnell auf Veränderungen einzustellen und flexibel zu bleiben.​

Teamwork

In kleinen Gruppen lernen die Kinder, effektiv zusammenzuarbeiten, Verantwortung zu übernehmen und ihre Ideen zu teilen.

Empathie

Die Auseinandersetzung mit realen Herausforderungen sensibilisiert für die Bedürfnisse anderer und fördert Mitgefühl.​

Spaß und Motivation

Spielerisches Lernen in einem dynamischen Umfeld sorgt für Begeisterung und inspiriert die Kinder langfristig.

TEAM UND MENTOREN

Die Mitglieder unseres Teams und unsere Mentoren sind erfahrene Fachleute aus Wirtschaft, Wissenschaft, Medizin, Kunst/ Kultur, Sport etc.Diese Auswahl aus verschiedenen Disziplinen und Positionen gibt den Kids eine breite Range an realistischen Einblicken und Impulsen aus der Praxis.

 

Du möchtest uns als Coach oder Mentor unterstützen, dann schreibe uns an thomas@tomorrowminds.de

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Warum die Case-Study-Methode die Zukunft des Lernens ist

In einer Welt, die sich schneller verändert als je zuvor, reicht es nicht mehr aus, nur Fakten auswendig zu lernen. Es geht darum, kritisches Denken, Kreativität und Problemlösungskompetenz zu entwickeln. Genau hier kommt die über 100 Jahre alte, bewährte Case-Study-Methode ins Spiel, die im Jahr 1922 an der Harvard Business School entwickelt wurde. Sie wird heute von Top-Universitäten wie Harvard und MIT sowie von führenden Unternehmen wie Google und McKinsey zur Auswahl von Spitzenkräften genutzt – und ist jetzt auch für Kinder verfügbar.

Bei dieser Methode werden reale oder fiktive Herausforderungen der Welt zu fesselnden Missionen. Statt passivem Zuhören tauchen Kinder aktiv in komplexe Fragestellungen ein. Sie lernen nicht nur die Konzepte, sondern meistern auch die Fähigkeiten des kritischen Denkens, der realen Problemlösung und der Kommunikation. Dabei werden auch Lese-, Verstehens- und Analysefähigkeiten geschult.

Die Methode bereitet Kinder auf die reale Welt vor, indem sie ihnen erlaubt, in neuen Rollen zu agieren und Entscheidungen mit begrenzten Informationen zu treffen. Sie fördert Offenheit und Neugier, da die Lernenden verschiedene Perspektiven kennenlernen und tiefer in unterschiedliche Themen eintauchen können. Forschung zeigt, dass die Methode zu einer um 70% höheren Behaltensrate von Kernkonzepten führt und die kommunikativen Fähigkeiten stärkt. Eine Umfrage zeigt sogar, dass 84% der Lernenden sich nach Abschluss eines Kurses in ihren Entscheidungen sicherer fühlen. Mit jedem gelösten Fall werden sie zu mutigen, selbstständigen Vordenkern, die bereit sind, ihre Zukunft aktiv zu gestalten.

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